富士康第11例惨案：过劳死

    富士康（Foxconn）在深圳的厂区规模庞大，共有42万名员工，在这里，今年已经发生了11起员工死亡事件。关于最近的一例， 香港民间团体大学师生监察无良企业行动（SACOM, Students & Scholars Against Corporate Misbehavior）了解到了更多详情。

    上周早些时候，我们曾报导了富士康最近一起死亡事件，死者家属称，这次的死因与前10例不同，不是自杀，而是超负荷工作。

    SACOM调查了这名工程师的死因。死者名叫颜利，27岁，2007年4月加入富士康。 SACOM的调查结果称，5月25日周二晚，颜利开始上晚班，连续工作34小时之后，于周四早上回到家中，随后便猝死。据颜利的妻子说，他值了一个月的夜班，而且每晚都要加班。

    上周早些时候，富士康发表如下声明：“我们已调查了相关事件。我们无法推断事件的具体原因，但我们也没有发现任何证据，表明这是‘因公致死’。”

    然而，SACOM认为，富士康及其美国客户，其中包括苹果（Apple）、惠普（Hewlett-Packard）以及戴尔（Dell）等，应该对所有的死亡事件负责，包括之前发生的10例自杀事件。

    SACOM在上周五发表的声明中写道：“尽管受到来自社会和媒体的压力，富士康还是否认这些自杀事件与公司的管理方法有关。在5月26日的新闻发布会上，富士康首席执行官郭台铭称，连续发生的自杀事件，都是由当事人的感情问题或其他个人问题导致的。他甚至还断言，正是因为公司愿意提供高额补偿金，才使得一些员工自杀。很明显，富士康不愿检讨其工厂内部的结构性问题。富士康意图逃避责任，这是对死者以及公众的不敬。”

    SACOM的学生表示，有些美国品牌的产品，是由富士康员工生产的，这些公司也负有一定责任。因为在全球供应链中，这些品牌获得绝大部分利润。而富士康等供应商为了确保获得合同，不惜将成本压到最低；为了保证微薄的利润，又反过来压榨其一线工人。

    SACOM特别提到了苹果公司及其首席执行官史蒂夫•乔布斯（Steve Jobs）。上周二，在《华尔街日报》（Wall Street Journal）的一次大会上，乔布斯对富士康员工自杀事件发表了评论。

    “6月2日，苹果公司首席执行官史蒂夫•乔布斯为富士康辩护，并声称苹果公司的供应商并不是血汗工厂。继而乔布斯又称富士康员工自杀率不算高。苹果公司不仅不去调查富士康的问题，还拒绝发起相关修正计划。乔布斯的言论，无疑是在与富士康合谋，而富士康对待员工，就像对待机器一样。”

    SACOM宣布6月8日（周二）为全球悼念日，并敦促苹果公司的客户在请愿书上签名，进行抗议活动，并在Apple Store摆放小白花，以“悼怀亡者”。

    请上Cult of Mac阅读SACOM的完整声明以及所有要求。