沃尔玛因解雇残疾员工被重罚8亿
2021-07-19 11:05
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近日，沃尔玛因开除了一名工作16年的残疾员工，被判赔偿1.25亿美元，约合人民币8亿元。这位名为马洛·斯佩思的员工是一名唐氏综合症患者。沃尔玛调整了她的工作时间，斯佩思拒绝了这一安排。因此，沃尔玛以斯佩思长期缺勤，而将她开除了。 | 相关阅读（中国基金报）
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华神
软件工程师
这样的事情对沃尔玛来讲可能是家常便饭了。虽然创办沃尔玛的山姆·沃尔顿，一向以山姆大叔的亲和状态示人。但是沃尔玛作为大型连锁超市，一直着力于控制成本。
这其中的手段就包括压榨员工，歧视女性员工，甚至阻拦员工参加工会....这些行为在之前的几十年里就颇为受人诟病。如今美国在经历了高速发展之后，现在更为注重工会和劳工权益，沃尔玛依然故我，自然会被重罚了。
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