胖东来为员工设委屈奖，最高奖8000元

马云曾说过：一个员工离开，要么钱没谈拢，要么受了委屈。胖东来居然真有“委屈奖”，这一波操作，铁定是圈了不少粉，也赢得了员工的心。难得遇到个通情达理有格局的企业确实不容易，员工如此被关怀，那么，也会把这种关怀变成服务客户的动力，形成良性循环。

也有人说，胖东来这波就是个炒作，无非是给一些蝇头小利忽悠赚流量罢了。说实话，正是因为缺少这样的企业，所以更要大家支持这样的做法。因为很多人长期在工作中被PUA惯了，所以当有遇到不但不 PUA的企业，还给员工各种丰厚福利的时候，反而会让人觉得有点难以接受。放眼全国企业，确实是比较难得的人文关怀，这样的福利待遇是把员工当人来看，而不是挣钱的工作机器。

如果所有的企业老板都有这样的觉悟和格局，就不会有那么多劳动仲裁的案件出现，更不会有那么多的员工维权事件发生。社会也会少些内卷，多些和谐。