南京将试行每周2.5天休息制!还有哪些城市也可能实行?
2020-04-12 10:23
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4月11日,南京市召开战疫情扩内需稳增长“四新”行动动员发布会,会上提出“培育新消费,打造夜间经济品牌,试行每周2.5天休息制度”。
“如果每周试行2.5天休息制度,会对旅游行业复苏起到积极作用,尤其是能够满足短途旅游需求,对周边游复苏有很大促进作用。”中旅江苏国际旅行社产品中心总经理崔健表示。 | 相关阅读(每经网)
“如果每周试行2.5天休息制度,会对旅游行业复苏起到积极作用,尤其是能够满足短途旅游需求,对周边游复苏有很大促进作用。”中旅江苏国际旅行社产品中心总经理崔健表示。 | 相关阅读(每经网)
生而有价
让世界拯救你的热情。
需要老百姓把口袋里的钱掏出来。提倡环保节能,但是现在又鼓励汽车消费,提倡公共交通,然后继续鼓励买车,竞拍车牌。城市道路拥堵,一线城市房租居高不下,现在推行休假模式,真是有种掩耳盗铃的感觉。
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胡喜
你当像鸟飞往你的山去
增加的0.5 天休息日,是法定休息日吗,算加班工资吗。政府部门增加了 0.5 个休息日,就等于减少了公共服务时间 0.5 天,这种给公众带来的负面影响,新闻中一个字都没提,新闻中对增加休息日产生的效益的论证过程完全没有,只用了几个采访对象的直观猜测。
不要为了表现自己在做事情,而去找一些实际上并没有实际效果或者实际收益大于成本的事情做。这种莫名其妙的形式主义大行其道,除了浪费资源(人力、社会、财政)之外,看不出有任何对经济的实质拉动。
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闫曼
外媒老编辑,互联网产业观察者
看了下南京的这个每周2.5天休息制度,跟既往其他省市的休假鼓励制度一样,都是为了拉动内需,不过我大胆预测 一下,效果估计也跟其他省市一样雷声大雨点小。
每周多休半天的这种倡议,每年都会来这么几次。真的执 行下去,最好的结果也就是部分非重要公务单位实行一 下,民营企业和公司置若罔闻。强行在公务单位全部推 广,少半天办公时间,公务会积压起来;也没法作为硬性 规定在民企推广,凭空多出来半天假,这半天的工资该谁 来买单?
尤其是在中国这个劳动环境之下,连正常工作日里少加 班,或者如实支付加班工资都做不到。一些公司出来大谈 996都用不着顾及舆论上的不良影响......就更不要奢谈什么 延长休假了。