全球最大的公司 - 财富中文网

所有与电话有关的公司遭受的打击都很严重。加拿大电信设备制造商北电网络（Nortel Networks，第 263 位）下降的幅度最大: 与前一年相比，它在 2001 年多亏损了 240 亿美元。英国沃达丰（Vodafone，第 123 位）的亏损则从 144 亿美元增加到 230 亿美元，而日本电信业的主要支柱日本电报电话公司（ Nippon Telegraph & Telephone，第 16 位）则从盈利 42 亿美元转为亏损 65 亿美元。合计起来，与上一年相比，全球 500 强榜上的 24 家电信公司的盈利下降了 780 亿美元。

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但是，并不是每家公司的情况都如此糟糕。传统经济的坚定拥护者，像化工业巨擘杜邦公司（DuPont，第 172 位）的利润猛增了 88%，而产品从尿布到冰激凌无所不包的联合利华（Unilever，第 68 位）的利润增加了 61%。还有沃尔玛（Wal-Mart）。这家位于美国最贫困的一个州的一个普通小城镇里的零售商，销售收入达到了 2,200 亿美元，是有史以来收入最高的一家公司。因此，沃尔玛取代埃克森－美孚（Exxon Mobil）成为全球最大的公司，也是第一家获此殊荣的服务业公司。在欧洲，英国石油公司（BP）在零售业大量投资，收入增加了 260 亿美元，取代皇家荷兰壳牌集团（Royal Dutch/Shell）成为该地区最大的公司。在亚洲，每况愈下的叁菱（Mitsubishi）将最大公司的位置拱手让给了丰田汽车公司（Toyota）。

到目前为止，全球 500 强排行榜一个不变的事实便是变化。1995 年的全球 500 强排名榜上，四家最大的公司都是日本公司──叁菱、叁井（Mitsui）、伊藤忠商事株式会社（Itochu）和住友（Sumitomo）。同时，榜上排名前十位的公司中有六家是日本公司，美国的埃克森（Exxon）、通用汽车（GM）、通用电气（GE）和欧洲的皇家荷兰壳牌集团占据了其余四席。今年只有一家日本公司──丰田汽车进入了前十名。排在前十名的另外九家公司里有叁家欧洲公司──英国石油、皇家荷兰壳牌集团和戴姆勒－克莱斯（DaimlerChrysler）和六家美国公司。风水轮转，前叁名的位置被叁家美国公司 ──沃尔玛、美国埃克森－美孚公司和通用汽车公司所占据。

变化不仅仅发生在排行榜顶端。全球 500 强排行榜是全球宏观经济趋势的真实反映。以日本为例。自 1995 年以来，日本遭受了数次经济衰退以及数不胜数的政治动荡，日本几位最好的棒球选手也外流到美国。因此全球 500 强排行榜上日本公司的数量从 149 家下降到 88 家便不足为奇。1995 年，日本公司的收入占全球 500 强总收入的叁分之一强；现在仅占约五分之一。

造成日本公司收入下降的主要原因之一是其银行的状况。自从 90 年代初期资产泡沫破裂时起，日本的银行一直被坏帐所拖累。这也在 500 强排行榜上反映了出来：12 家日本银行从排行榜上消失，目前仅剩一家。

在日本经济走下坡路的同时，美国经济则呈上升的趋势。美国公司在榜上的数量从 1995 年的 151 家增加到 2001 年的 197 家。同一时期，美国上榜企业在总收入中所占的份额也从 29% 上升到 42%。“通过削减开支和迅速适应美国极具竞争性的商业环境中的变化，美国公司在国外的竞争力也变得更强,”驻纽约的 J.P. 摩根富林明资产管理公司（J.P. Morgan Fleming）全球策略师施奈德（Stuart Schneider）说。新上榜的公司说明了这一趋势。戴尔（Dell）在 1997 年前还榜上无名，现在它排在第 131 位。Sun 公司（Sun Microsystems）于 1998 年首次上榜，现在列第 268 位。

波士顿的麻萨诸塞大学管理学教授劳伦斯•弗兰科（Lawrence Franko）就 500 强中的工业公司进行了比较性的评估。他的结论是：创新是美国公司复苏的主要原因。“许多美国公司在 80 年代对研发方面投入不足，”他说。“他们在不同的领域进行多样化经营。这种状况在 90 年代有所改变。”树立全球化观念同样十分关键。弗兰科说，通用汽车和美国铝业（Alcoa）等公司随着国际化程度的提高变得更大更强。而像 RCA 和西屋电气（Westinghouse）这类倾向于美国本土市场上的企业则景况不佳。

欧洲则位于美国和日本之间。欧盟的 15 个国家在今年 500 强排行榜中有 143 家公司上榜，与 1995 年的 155 家相比有所下降。但是这些公司总收入在 500 强中所占的份额则略有上升，从 1995 年的 28% 增加到了 30%。在这里，500 强排名再次反映出更为宏观的经济现实：欧洲在这一阶段的增长速度比日本快，但是却还没能赶上美国。

欧洲能够增长得更快吗？欧元的问世将大幅度地降低商业开支，而且欧洲拥有许多世界一流的人才。“没有内在原因阻碍欧洲赶上美国,”芝加哥的苏黎世金融服务公司（Zurich Financial Services）首席经济师黑尔（David Hale）说。而且，在欧洲的确有成功的例证，最突出的便是诺基亚（Nokia，第 147 位）。这家芬兰移动电话制造商于 1997 年首次上榜。现在诺基亚是移动电话行业的标准制订者。就在欧洲的公司已经证明自己能够与任何地方的企业抗衡的时候，欧洲政府却依然喜欢进行干预。如果欧洲想与美国争夺全球经济霸主的地位，这一问题必须得到解决。

近几年来发生的最大变化之一是中国的崛起。1995 年只有叁家中国企业上榜。但是随着经济改革的不断深化，以及中国企业不断完善会计标准，中国企业在排行榜上的数量稳步增加。今年已经有从电信业到银行业的 11 家中国企业上榜。但是它们的收入之和在 500 强企业中只占不到 2% 的份额。同时在这个泱泱大国里一些重要的事情依然没有改变。中国最大的公司依然均为国有企业，人员过多的现象普遍存在。大型石油企业中国石油化工总公司（Sinopec，第 86 位）的 93.7 万名职员创造的收入为 400 亿美元，而埃克森的 9.79 万名雇员创造的收入则为 1,920 亿美元。

加拿大也已经用事实证明它的经济实力不容忽视，尽管人们没有听到对它过多的吹嘘。在超过以往十年平均水平的增长速度推动下，加拿大现在已经有 16 家公司荣登排行榜，而在 1995 年仅有五家企业上榜。以前同为英国殖民地的澳大利亚有六家公司上榜，比 1995 年增加了叁家。

韩国公司在榜上的变动比任何国家都大。1995 年韩国有 8 家公司上榜。在“亚洲奇迹”阶段，韩国公司在排行榜上的数量上升到 13 家，然后在 1997 年亚洲经济危机发生之后，则下降到了 9 家。但是韩国将危机转变为机遇，进行了认真的结构调整，现在已经有 12 家公司榜上有名。举例来说，叁星电子（Samsung Electronics，第 105 位）和现代汽车（Hyundai Motor，第 133 位）已经将自己变成了一流的公司。叁星电子自 1995 年以来收入和利润均增长了一倍，雇员人数则几乎保持不变。而其它一些并未采取变革的韩国公司，例如大宇（Daewoo）和双龙（Sangyong），则跌出了排行榜，几乎从人们的视线里消失了。

至于世界其余地区的公司，两家俄国石油公司──Lukoil（第 422 位）和 Gazprom（第 236 位）──分别在 1999 年和 2000 年进入排行榜。印度石油（Indian Oil，第 226 位）依然是排行榜上唯一一家印度公司, 而委内瑞拉石油公司 PDVSA（第 66 位）依然是委内瑞拉唯一一家进入全球 500 强的公司。目前尚没有非洲企业进入 500 强之列。

到目前为止，从《财富》全球 500 强排行榜中我们至少可以得到这样一个信息，那就是，《财富》杂志创刊者亨利•卢斯（Henry Luce ）所称的“美国的世纪”现象已经延续到了新的千年。当然，正如过去八年的经验所显示的那样，一切都可以迅速改变。

译者：孙钰