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  • 心理学家教你五招化解“社交疲劳”

    Kells McPhillips 2022-09-15 03:30

    图片来源:GETTY IMAGES劳动节(Labor Day)的假期现已结束,对许多美国员工来说,是时候收拾好居家工作模式,返回办公室了。微软公司(Microsoft)在今年3月发布的《工作趋势指数》(Work Trend Index)发现,约50%的领导者已经要求,或者即将要求员工在未来一年内每周...

  • 4大高招预防“社交疲劳”

    Anne Fisher 2011-07-26 11:02

    亲爱的安妮:我最近读到了一篇您的专栏文章,内容是如何巧妙利用关系网,同时保持好人缘。我最近就为您提到的这种“社交疲劳”而困扰不已。由于我曾经担任过几个颇为显要的职位,所以在行业内颇有名气,也认识不少业内人士,结果各类求助信息纷至沓来,希望我能够帮忙推荐(既有“面对面”的,也有在线方式),引荐或提供就...

  • 4大高招预防“社交疲劳”

    Anne Fisher 2011-07-26 11:02

    亲爱的安妮:我最近读到了一篇您的专栏文章,内容是如何巧妙利用关系网,同时保持好人缘。我最近就为您提到的这种“社交疲劳”而困扰不已。由于我曾经担任过几个颇为显要的职位,所以在行业内颇有名气,也认识不少业内人士,结果各类求助信息纷至沓来,希望我能够帮忙推荐(既有“面对面”的,也有在线方式),引荐或提供就...

  • Facebook疲劳症来袭

    JP Mangalindan 2012-02-01 11:06

    Facebook的最终上市对于硅谷而言将是一个重要时刻,它不仅可能是有史以来规模最大的科技股IPO,而且也是对这家社交网站奇迹般增长的巨大肯定。当初我注册Facebook时,它还只是一个粗糙的网络社区,面向各大院校,我们在这里讨论课程、宿舍生活以及偷偷关注在东亚历史课上大受欢迎的同学。如今,它已成为...

  • Facebook疲劳症来袭

    JP Mangalindan 2012-02-01 11:06

    Facebook的最终上市对于硅谷而言将是一个重要时刻,它不仅可能是有史以来规模最大的科技股IPO,而且也是对这家社交网站奇迹般增长的巨大肯定。当初我注册Facebook时,它还只是一个粗糙的网络社区,面向各大院校,我们在这里讨论课程、宿舍生活以及偷偷关注在东亚历史课上大受欢迎的同学。如今,它已成为...

  • 面试不顺利?这五招可以救你

    Gwen Moran 2020-01-14 05:00

    图片来源:Photograph by David Woolfall—Getty Images如果在考虑换工作,有必要关注这条消息:2018年招聘网站凯业必达的一项调查发现,近一半雇主在面试开始五分钟内就已经决定了招不招你。其实也难怪,根据2019年人力资源软件公司Lever发布的报告,企业招聘过程中...

  • 五招帮你拿下董事席位

    Patricia Sellers 2009-12-14 06:13

    作者:Patricia Sellers我们昨天已经说过,Catalyst最新的一份报告显示,财富500强公司中,仅有15.2%的董事为女性。今天,我们将给出一些建议,帮你进入董事会。男士们也请注意听。这些建议对你们也有用。我最近同茱莉•杜姆(Julie Daum)进行了交谈。杜姆在招聘公司Spenc...

  • 特斯拉:让汽车教你怎么开车

    Katie Fehrenbacher 2015-12-04 05:30

    特斯拉最新发布的自动驾驶系统引起了很多人的兴趣,但人们更应该关注的,其实是该系统背后的若干新型技术。特斯拉CEO埃隆•马斯克在一个活动上介绍说,这套最新的自动驾驶系统,之所以具备了持续学习和改进的能力,是得于机器学习算法、汽车以及特斯拉车型的无线联网功能,以及加上特斯拉所采集的详细的测绘和传感器数据...

  • 亚马逊教你拍电视

    Jessi Hempel 2014-05-20 12:00

    亚马逊工作室的成功试水之作《阿尔法屋》已经在续拍第二季。亚马逊(Amazon)从两年前开始制作自己的电视节目。亚马逊工作室主管罗伊•普莱斯表示,去年亚马逊一共生产了24部试播节目,甚至比一家普通的电视台为全年的黄金时段准备的节目还多。亚马逊于今年2月6日试播的五部喜剧和电视剧中,将有四部被正式拍成剧...

  • 新年到,教你向老板要福利

    Anne Fisher 2009-12-23 07:45

    作者:Anne Fisher亲爱的安妮:在新的一年里,我希望能增加与妻儿共处的时间,在过去几个月,因为工作,我对他们一直多有疏忽。今年早些时候,我们部门裁员过半,在没有获得任何加薪及奖金的情况下,我不得不身兼数职,承担了之前另外3个人的工作。因此,我觉得自己有理由在已有的14天带薪年假之外,要求增加...

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