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眼下该是一年中最开心的时候，好好珍惜吧
Rosalie Chan 2016-06-23 05:30宾夕法尼亚大学（University of Pennsylvania）行为睡眠医学项目副主任菲利普•格曼认为，通常人们在夏天会感到更愉快。我们的昼夜节律（包括睡眠周期、荷尔蒙波动和体温，大致以24小时为一个周期）主要受日光影响。格曼说：“人们在夏季的几个月里会感觉更好，心理状态有小小的提升，会有更多...
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珍惜灾难带来的机会
王翔 2012-10-16 08:00在两种情况下投资可能有超额收益：一是你买入后，价格涨得奇高；二是你能以奇低的价格买入。如果泡沫能造就前者，那灾难就造就了后者。只有灾难时才能买到真正的便宜货。当所有人思维平稳时，价格总趋于公允。当灾难来临时，才会出现一致性思维，恐惧导致没有人因为价格便宜而敢买，所以价格才有持续下跌的机会。此时卖方的...
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IBM还是好好先生吗？
Jon Fortt 2008-07-16 05:03作者：Jon Fortt在软件业这个以极度自负和无情战术闻名的行业，IBM却通过恰到好处的结盟打下江山。对于其客户实现电子办公所需要的应用程序，这位蓝色巨人不是全部自己编写，而是集结了一批盟军，将它们的程序同IBM自己的一起打包发售。这种做法最终造就了一批成功的公司——像是仁科公司（PeopleSo...
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比尔·盖茨告诉学弟学妹：想成功，好好读书，好好睡觉
Shannon Fitzgerald 2019-11-13 05:301983年时年轻的比尔·盖茨。他第一次发现电脑是在西雅图湖滨学校读高一时。图片来源：Photograph by Doug Wilson—Corbis/Getty Images不论用从什么维度来定义成功，比尔·盖茨都会是有发言权的人。十几岁的盖茨创立了微软，现已成世界市值最高的上市公司之一；45岁的盖...
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携程：开心工作
王亦丁 2007-11-01 08:00作者：王亦丁有竞争力的薪酬、灵活的工作时间、免费的午餐、每个周末的羽毛球比赛……携程的福利让人羡慕。当然，很多年轻人并不是冲这些选择携程。他们更看重的是，携程可以给自己和伙伴们开心享受工作的空间。对于一家历史不足 10 年、员工平均年龄只有 26 岁的公司来说，这非常重要，它使携程入选 2007 年...
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携程：开心工作
王亦丁 2007-11-01 08:00作者：王亦丁有竞争力的薪酬、灵活的工作时间、免费的午餐、每个周末的羽毛球比赛……携程的福利让人羡慕。当然，很多年轻人并不是冲这些选择携程。他们更看重的是，携程可以给自己和伙伴们开心享受工作的空间。对于一家历史不足 10 年、员工平均年龄只有 26 岁的公司来说，这非常重要，它使携程入选 2007 年...
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房市复苏了？再好好想想。
Kit R. Roane 2010-05-31 07:12尽管时下经济学家预计房屋销售的月涨幅为5.5%，但全美房地产经纪人协会(National Association of Realtors)却在上周报出，二手房销售涨幅达到出人意料的7.6%。这是一年来房市上涨的延续，同时也是自去年11月以来的最大销量。近来，振奋人心的经济新闻不断传来，都在预示美国经...
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日本工人不开心
LINDA GRANT 1997-04-05 08:00作者：琳达•格兰特(LINDA GRANT)总部设在芝加哥的国际调查研究公司(ISR)的调查表明，那些因创造了“日本有限公司”战后经济奇迹而备受称赞的日本工人，已经开始对企业持敌对态度并感到精疲力竭。最近，当ISR询问“考虑各种因素，把公司作为一个雇主来看你的满意程度如何”时，8600名日本调查对象...
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杰克逊复出：本该是怎样的景象？
Richard Siklos 2009-07-01 05:11巡演原本能使迈克尔•杰克逊进账4亿美元。他的去世留下诸多问题，可能会引发肮脏的争夺，也可能重新燃起人们对这位巨星的音乐的兴趣。作者：Richard Siklos迈克尔•杰克逊（Michael Jackson）原定于从这个月开始在伦敦举办50场演唱会，一名负责人倒霉的工作是确定迈克尔•杰克逊是否确有能...
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你要管理Z世代员工？好好和他们谈谈
MEGAN LEONHARDT 2022-10-17 03:30图片来源：GETTY IMAGES随着越来越多Z世代（指1995年至2009年出生的一代人）进入职场，年轻员工和老员工之间似乎形成了泾渭分明的不同阵营。管理者经常说Z世代很“自我”，抱怨他们完不成简单的任务。而Z世代却对职场感到沮丧，因为对于心理健康支持、同工同酬、企业责任和多样性等问题，雇主通常只...
