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名为培训，实为洗脑
不久前，在网上看到一段视频，有4男4女共8名员工站在台上，一名中年男子手持木板，让这8个人站好，诚恳地做自我检讨，然后按照他的指令，“准备好屁股”，随后，他当众拿着木板照着几个人的屁股打了下去。整个过程中，打人的男子的理直气壮，被打员工的顺服配合，都让人大跌眼镜。事后，经媒体调查确认，视频出自于山西...
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谷歌为何要更名为Alphabet
Alphabet首席执行官拉里·佩奇本周一，谷歌令人惊讶地宣布它将更名为Alphabet。乍看上去，这更像是HBO情景喜剧《硅谷》中的情节，而不是真实事件。这个名字就像剧中那家大公司“Hooli”一样二。不过Hooli最终让我们相信，名字虽傻，但它的价值仍可以超过4000亿美元。当然，谷歌两位创始人...
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高盛员工收到“开会”邀请，但实为裁员
高盛集团首席执行官苏德巍。图片来源：PATRICK T. FALLON—BLOOMBERG VIA GETTY IMAGES被高盛集团（Goldman Sachs）这样的知名投行裁员是一回事，但如果本以为只是例行开会，结果却突然被裁，就是另外一种说法了。1月11日，高盛裁员3,200人，约占员工总数...
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腾讯副总批低智洗脑短视频像“猪食”，字节回怼
近日，腾讯副总裁孙忠怀称，部分低智低俗短视频长期影响用户心智。那些在公共场所语音外放看洗脑短视频的人像傻子一样。随后，字节跳动副总裁李亮发文指出：这位高管可能并不知道，号称已经拥有数亿用户的微信视频号是目前唯一一家没有按要求上线 " 未成年模式 " 的短视频平台。...
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经济工作如何切实为基层松绑减负？
中央经济工作会议强调，要加强党对经济工作的领导，强化正向激励，激发干事创业的内生动力，切实为基层松绑减负，让想干事、会干事的干部能干事、干成事，坚持求真务实，坚决反对热衷于对上表现，不对下负责，不考虑实际的形式主义、官僚主义。近年来，中国经济面临下行压力，基层治理却因形式主义、官僚主义的束缚举步维艰...
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“大公司将摧毁初创公司”实为谬论
互联网公司Amazon.com的创始人兼首席执行官杰夫•贝佐斯“如果亚马逊或谷歌决定做你们正在做的事情，那会怎么样？”风险投资家时常将亚马逊和谷歌作为科技巨头的代名词，然后询问科技创业者这样一个问题。实际上，这正是HBO剧集《硅谷》的主要线索。其基本理念是，手握丰富资源的巨头可以不费吹灰之力地摧毁那...
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体验户外培训
特约作者：杨世忠周末，在北京西山的一个小公园里，中国电信副总裁黄文林双手被缚，站在高台上背对着数十名准备接着她的员工们。47 岁的黄大声问道：“准备好了吗？”在听到众人高喊“准备好了”之后，黄文林闭着眼从高台上一跃而下，落在其他培训者用手臂搭好的平台上。而 48 岁的中国电信集团党群工作部主任马玉柱...
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一只名为“坚强”的猪的一生
猪坚强死了。建川博物馆馆长樊建川在微博上为它发了一则简短的讣告：昨晚，14岁多的猪坚强，因年迈衰竭而往生了。“尽其天年，无疾而终，是一头有福的猪。”一位网友如此评论。...
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公司应该怎样培训员工
X汽车大奖（Automotive X Prize）的挑战看起来无法完成：造一辆可以合法上路，价格也不太离谱的车，不过油耗要低于100英里/加仑，还要尽快造出来。乔• 贾斯蒂斯不信这个邪，当然，1000万美元的奖金也令人难以拒绝。一开始，贾斯蒂斯单打独斗，不过情况很快就改观了。他开始写博客，在社交媒体...
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公司培训价值几何？
无论是从威廉姆•莎士比亚的作品中汲取管理的智慧，还是开展培训、优化团队，或是深入学习最新的应用程序开发软件，各种形式的培训业务在美国企业中占有重要的地位。但是，有多少公司真正跟进过这些培训项目的效果呢？如果进行了跟踪，具体又是如何操作的呢？美国培训与发展协会（American Society of ...
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