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技术的发展，会让我们老无所依？|《MPW零度对话》
2022年末至2023年初，中国迎来几个里程碑式的事件：婴儿潮高峰期出生的这一代人跨过60岁门槛，中国正步入中度老龄化社会，人口出现近61年来的首次负增长，个人养老金制度落地。与此同时，技术变革层出不穷，人工智能加速重塑劳动力结构。我们身处的时代，一边被新技术裹挟，一边奔向深度老龄化。技术的发展会让...
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为什么ChatGPT不是摇钱树？|《MPW零度对话》
《MPW零度对话》是我们最新推出的女性领导力专栏。我们将邀请中国最具知名度和影响力的女性领导者，讨论当下所有人共同关心的话题，从充满热情和妙趣的对话中，提炼出冷静理性的智慧。本期我们探讨的话题是“有限盈利公司”。对话嘉宾是华大基因集团执行副总裁朱岩梅。朱岩梅曾任同济大学经管学院副院长，是《财富》中国...
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对话张越：如何带着问题去生活？|《MPW零度对话》
过去的一年，更复杂的局面出现，更多的问题涌现。这一年，我们努力解决问题，也更深刻感受到，和问题长期共存才是生活的常态。今年《MPW零度对话》最后一期选择的主题是“带着问题去生活”，对话嘉宾是中国首档女性谈话类节目《半边天》的主持人张越。我们谈论了《半边天》主人公们的经历和女性群体在过去30年里的境遇...
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AI的狂欢时代，打工人的至暗时刻？|《MPW零度对话》
最近读到一则有趣的新闻。Clearlink是一家位于美国犹他州的数字营销公司。近日，公司老板的一段视频被泄露到了网上。老板在视频中称，他怀疑员工正在用ChatGPT打好几份工，或者大部分时间都在摸鱼，工作全靠AI来搞定，老板声称要将产量提升30到50倍，来避免公司被“薅羊毛”。三五十倍的产量提升听起...
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低欲望时代，她却要将门店数量翻倍|《MPW零度对话》
我面前的长桌上摆放着麦当劳的经典汉堡、鸡翅、薯条，以及即将推出的两款新品。桌子斜对面坐着麦当劳中国区首席执行官张家茵。今天我们将共进午餐。午餐地点在上海的麦当劳中国总部，这栋建筑和巨无霸汉堡一样，拥有8层结构，所以也被称作“巨无霸魔方”。张家茵在麦当劳工作了23年，她带领麦当劳中国走进了“金拱门”时...
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中国企业出海的下一个大市场在哪里？|《MPW零度对话》
“出海”是今年的热门话题，出海热潮的背后，是众多中国企业在变幻的大环境下、在竞争日趋残酷的国内市场里，要生存和壮大的迫切需求。去海外寻找第二曲线，成为这些企业的必选项。从中国上市公司2022年业绩来看，海外业务占比超30%的上市公司，平均净利润增速超10.3%，远超上市公司平均水平——这是在我和陈芳...
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《零度对话》：如何将低迷时期变为“超级时机”？
一个多月前，梅花创投创始合伙人吴世春的一段脱口秀视频走红。他称现在投资人“从躺平变成了侧卧，很多人都在打掼蛋”，而且席间不能讨论退出和募资，“做气氛的破坏者”。几周前，一篇自媒体文章将“垃圾时间”变为热词。不少人对号入座，感叹当下奋斗不易且无意义。而山行资本的创始合伙人徐诗，是为数不多的积极出手的投...
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《零度对话》：娃哈哈的传承问题，不会是个案
一纸网传的辞职信，再次将娃哈哈的股权结构问题推至公众的视线焦点中。7月18日，网络上传出宗馥莉的辞职信。信中提到，由于部分股东对宗馥莉经营管理娃哈哈集团的合理性提出质疑，宗馥莉决定辞去娃哈哈集团副董事长、总经理职务，不再参与其经营管理。对于辞职信的真实性，娃哈哈方面暂无回应。创始人宗庆后离世后，娃哈...
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“贪婪的工作”导致收入不平等|《零度对话》
本期“零度对话”，发生在近期的《财富》ESG峰会上。我和德勤中国主席蒋颖、罗盛咨询大中华区董事总经理程原、华大基因集团董事、执行副总裁朱岩梅，以及智联招聘董事长、CEO郭盛就“职场平权：进展与挑战”展开对话。女性的职场平权，如果放到ESG的概念中，是一个既关乎S（社会）也是关乎G（治理）的话题。职场...
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《零度对话》：如何避免菲律宾撕票事件悲剧重演？
合规、本地化、政策风险、抱团出海……每一场关于中国企业出海的讨论，都少不了这些关键词。而最近一次让人痛心的事件，使得一个更重要的、被忽略的话题浮出水面——人身安全。不久前，两位中国企业的高管在菲律宾出差期间遭遇绑架并不幸遇难，这一事件在业界引发强烈反响。两位受害者分别来自两家中国医疗器械公司。熟悉其...
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