-
第一讲： 不要“吸引”人才
泛太平洋管理研究中心董事长刘持金谈人才战略：在该岗位上，你是否需要行业中最优秀的人才？如何找到最适合你要求的人才？...
-
吸引和留住人才的能力最佳的公司
排序公司名称1摩托罗拉（天津）电子有限公司2青岛海尔空调电子有限公司3上海大众汽车有限公司4广州宝洁有限公司5上海通用汽车有限公司6深圳华为信息技术有限公司7可口可乐（中国）饮料有限公司8联想（上海）有限公司9上海贝尔有限公司10戴尔计算机（中国）有限公司...
-
培训：吸引并留住人才的关键所在
每年的这个时候，世界各地的公司管理层都在审议2012年预算。有一项明细开支通常掩藏在预算表人力资源类别之下，紧跟在相应的员工和房屋占用成本之后——它就是“员工培训”。这个很少涉及巨额开销，但很容易受预算削减影响的项目，在延续一整年的预算审议过程中，经常遭遇被彻底消除的厄运！这个从短期来看节省资金的举...
-
伦敦仍是对全球人才最有吸引力的城市
澳大利亚打败英国，成为全球人才最向往的就业目的地。图片来源：JAMES O'NEIL—GETTY IMAGES伦敦一直是欧洲的金融中心，这里有热闹的金融城和许多银行。显然，英国脱欧并没有让伦敦失去魅力，因为它对全世界的人才依旧具有无与伦比的吸引力。多年来，伦敦一直是全世界人才最向往的工作地点，而且据...
-
李家超：香港要引领Web3.0 吸引全球人才
香港Web3.0协会11日正式成立。由多名财金界人士参与。香港特别行政区行政长官李家超于成立典礼致辞时表示，香港在Web 3.0的发展大势下，要敢于成为引领者。...
-
苹果失去吸引力，总部出现人才大流失
就在苹果投资数十亿美元的加州库比蒂诺新总部Apple Park竣工几年后，苹果正加大努力将权力分散到硅谷之外的其他地区。尽管按照大多数标准来看，这些流失的人才都是高收入者，但他们却表示，自己几乎无力负担旧金山湾区的高昂生活成本。...
-
劳动力市场紧缺，如何靠工作环境吸引人才
湾区最适宜工作的公司之一，工作管理软件制造商Asana的员工。图片来源：Courtesy of Asana不要总说抢人才大战。应该说吸引优秀人才，在公司文化中健康成长而且想一直留下。在这一点上，旧金山湾区的一些公司确实很成功。这些公司能招聘到业务熟练精力充沛的员工，而且愿意一直留在工作岗位上。尽管目...
-
第十一讲：企业社会责任
双语访谈实录：Thomas D. Gorman: You know, we do an annual survey of attitudes among our audience -- which is Chinese business executives -- towards corporate...
-
王瑞军:积极融入国际科创网络 吸引高端人才落户广州
财富全球科技论坛于2018年11月29日-30日在中国广州召开，广东省科技厅厅长王瑞军出席并致辞。表示广州一直把人工智能作为科技领域发展的一个重要的支撑点，也是未来加强支持的一个重要的方向。目前粤港澳大湾区正在加快布局新一代人工智能产业，其中广州是最为活跃的城市之一。“在这个城市围绕着信息技术、人...
-
第一讲：在中国，“优秀”是“卓越”的敌人吗？
双语访谈实录：Thomas D. Gorman: First of all, I want to thank you for taking time to be with us today and particularly I know you're in "monk mode", as it ha...
时间：
作者：
关键词：
