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  • Z世代重新定义奢侈品价值,不再考虑地位和名贵

    SOPHIE MAXWELL 2023-05-18 03:30 发现相似文章

    千禧一代和Z世代消费者更愿意为可持续和符合道德的产品付费。图片来源:GETTY IMAGES为了适应Z世代日益增长的消费能力,奢侈品市场正迎来彻底变革。贝恩公司(Bain & Company)表示,Z世代消费者与千禧一代“是2022年奢侈品市场增长的支柱”,预计到2025年将占奢侈品支出的70%。奢...

  • 对于跻身“富人阶层”,婴儿潮一代和Z世代的定义不同

    JANE THIER 2023-08-16 03:30 发现相似文章

    对Z世代来说,能够自己支付账单和独自生活还远远不够。他们还希望提高生活质量,过上自己想要的生活。图片来源:KLAUS VEDFELT/GETTY IMAGES美好生活的定义是什么?对一些人来说,美好生活意味着有充足的时间陪伴所爱的人。对另一些人来说,美好生活意味着购买第二套住房或享受奢华度假体验。对...

  • Zoom人力总监:Z世代需要了解如何创造价值

    JANE THIER 2024-07-11 03:30 发现相似文章

    LUIS ALVAREZ—GETTY IMAGES美国大学应届毕业生有许多乐观的理由。经过半远程授课和未来完全不确定的四年之后,就业市场的情况终于有所好转。应届毕业生甚至比疫情之前的毕业生更有可能找到好工作。多年的非常规学校教育,如Zoom在线授课和取消SAT考试要求等,确实让学生们更容易适应变化和...

  • 注意:这些是Z世代最喜爱的品牌

    Chris Morris 2018-08-27 05:30 发现相似文章

    Z世代已经稳步取代了百事一代。Engagement Labs针对20世纪90年代中期出生的人们最喜爱的品牌发起了一项研究,结果发现科技公司大受欢迎。可乐公司——可口可乐(Coke)和百事可乐(Pepsi)——都是Z世代最热衷的品牌,不过由于美国年轻一代更关注健康,它们的影响力也有所减退。2013年至...

  • 美国的Z世代最喜欢什么品牌?

    财富中文网 2018-08-22 12:23 发现相似文章
  • 我们的“东西”怎样重新定义了世界

    Clifton Leaf 2017-03-15 05:30 发现相似文章

    大自然曾是人类文明“以外的荒野”,正如比尔·麦克基本在1989年的警世之作《自然的终结》中所说,它是“远离人类的世界,人要适应它,并按它的规则出生和死亡。”但麦克基本指出,我们实际上已经消灭了这个独立存在的领域,也就是这个奇妙、自立而又不断创造生命的王国,它在人类出现之前已经存在了无数个世代。他说:...

  • 重新定义“创新”的时候到了

    Doreen Lorenzo 2012-03-17 12:59 发现相似文章

    虽然有很多案例研究和媒体专栏都信奉“创新”策略的重要性,但在现实生活中,很多企业依然在为创新而上下求索。这倒不是说它们拿不出足够多的新鲜点子,或者说缺乏有创造力的员工。事实上,管理者们可能会发现他们根本无法在公司现有的架构下实施创新,或者是分心于其他事情,特别是那些更合乎时宜(甚至可能带来盈利)的发...

  • LVMH集团CEO再度安排子女担任集团关键职位

    SASHA ROGELBERG 2024-04-27 03:30 发现相似文章

    让·阿尔诺现任路易威登品牌腕表部门负责人。图片来源:CYRIL MARCILHACY/BLOOMBERG—GETTY IMAGES世界首富、奢侈品巨头LVMH集团的CEO贝尔纳·阿尔诺继续安排子女进入公司董事会,这番动作类似于HBO热门剧集《继承之战》(Succession)中媒体大亨罗根·罗伊的做...

  • 你要管理Z世代员工?好好和他们谈谈

    MEGAN LEONHARDT 2022-10-17 03:30 发现相似文章

    图片来源:GETTY IMAGES随着越来越多Z世代(指1995年至2009年出生的一代人)进入职场,年轻员工和老员工之间似乎形成了泾渭分明的不同阵营。管理者经常说Z世代很“自我”,抱怨他们完不成简单的任务。而Z世代却对职场感到沮丧,因为对于心理健康支持、同工同酬、企业责任和多样性等问题,雇主通常只...

  • Z世代最喜欢哪些工作岗位?

    Chloe Berger 2022-09-12 03:30 发现相似文章

    现在,千禧一代开始进入就业市场。图片来源:GETTY IMAGES在大辞职潮(Great Resignation)期间,企业管理者一直想弄清楚一个问题,那就是令人捉摸不透的Z世代到底想要什么。Glassdoor的一份新报告让这个问题的答案变得更加清晰。这份报告分析了其公司评价数据库,以了解每一代员工...