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发展本地领导力是全球化竞争的关键─访英格索兰全球副总裁、中国区总裁宋振宁
点此查看采访视频有关发展本地领导力的话题，引起了广泛的注意。但是，有多少跨国公司真正在中国市场实现了本地人才资源的最大化呢？在全球多元化企业英格索兰（Ingersoll Rand），答案是：未来几年内，培养中国本地人才，成为中国区甚至亚太区各个业务集团的总经理。在本刊编辑王亦丁对英格索兰全球副总裁、...
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中国经理人如何提升全球领导力
英格索兰全球副总裁、中国区总裁宋振宁结合其多年跨国公司管理经验，分享中国经理人如何提升全球领导力，跨越文化障碍等话题。英格索兰（Ingersoll Rand）总部：美国业务：作为一家全球性多元化的工业企业，英格索兰致力于改善家庭和楼宇空气质量和舒适度，运输和保护食品及易腐品，保障家庭和商业财产并提高...
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“中国将很快成为英特尔全球最大的市场”
——访英特尔全球副总裁﹑中国区总裁杨叙英特尔全球副总裁﹑中国区总裁杨叙（摄影：Mark Leong）在芯片尤其是电脑芯片领域，英特尔一直是全球领先企业。随着互联网的发展，英特尔所研发的技术和产品，不只是限于笔记本电脑、台式机、服务器和高性能计算领域，而且扩展了到上网本/上网机、移动互联网设备、嵌入式和消费电子设备。随着中国的改革开放，英...
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公平竞争是发展领导力的重要规则─访艾利丹尼森副总裁兼大中国区（标签材料）董事总经理李大刚
所有当今全球化运营的企业都面临一个共同的挑战─持续地发展公司领导力，这是艾利丹尼森公司（Avery Dennison）大中国区（标签材料）副总裁兼董事总经理李大刚相信的一点。虽然艾利丹尼森是一家地道的制造业公司，但李大刚所面临的领导力挑战并不逊于其他行业的管理者。他说，“不同行业对领导力的要求不一样...
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宋春雨：把高端制造业当成核心来做 | 财富CEO峰会
联想集团副总裁宋春雨联想集团副总裁宋春雨出席第六届“财富CEO峰会”并发言。中国制造业必将面临新一轮的全球化的市场竞争，中国企业需要改变，要在核心技术、产品本身的质量、品牌和渠道能力上有竞争力，把高端制造业当做核心来做。以下为发言实录：今年是联想集团第32个年头，联想集团根植于中国，从十几个人小公司...
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2020年中国该如何打造经济强国 | 财富CEO峰会精彩观点
卡特彼勒全球副总裁陈其华把中国作为全球的产业基地，把产业链融合，再结合创新，你就会发现很多发展的红利。而中国效率的提高，会弥补劳动力成本增加这样一个补缺。包括中国大宗产品，这些原材料的价格还是仍然在全球都具有竞争力。戴尔大中华区总裁黄陈宏1.中国人力成本确实上升很多，但中国每个工人能够做出的产出是远...
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卓越雇主之道
特约作者：林杰文 （Jim Leininger）参加此次“卓越雇主──中国最适宜工作的公司”调查的公司超过 70 家。有更多的公司选择不参加或是中断调查，理由是我们的标准太严格。参加的公司来自 18 个行业，其中包括一些在中国最具影响力的外资、合资、国有和民营企业。最终胜出的十位“卓越雇主”的人力资...
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卓越雇主之道
特约作者：林杰文 （Jim Leininger）参加此次“卓越雇主──中国最适宜工作的公司”调查的公司超过 70 家。有更多的公司选择不参加或是中断调查，理由是我们的标准太严格。参加的公司来自 18 个行业，其中包括一些在中国最具影响力的外资、合资、国有和民营企业。最终胜出的十位“卓越雇主”的人力资...
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“加盟施耐德电气，享受挑战，享受增长”
—访施耐德电气全球高级副总裁、中国区总裁朱海世界正在迎接能源革命时代的到来。全球能效管理专家施耐德电气也推出了未来三年的“新公司”规划。这家拥有十万员工、有170年历史的法国公司，如何在新的能源革命时代重塑其竞争力？为此，《财富》（中文版）最近采访了施耐德电气全球高级副总裁、中国区总裁朱海先生。访谈中，他与本刊编辑王亦丁分享了施耐德在中国所面...
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你有多国际化？
2011年，兔年元宵节刚过，48岁的于建平（James Yu）携妻将子，从上海搬到了美国亚利桑那州菲尼克斯市，他将在那里开始新的职业旅程——出任某公司美国区总经理。在离家登上赴美的航班前，他犹豫再三，系上了本命年的红腰带。对于新的职务，他的惶恐在于：到了人家的地盘，能适应美国文化吗？如何激励、管理、...
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