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巴菲特在优秀领导者聘用方面的两大秘诀

Jane Thier 2024-12-07 03:30 发现相似文章

图片来源：Daniel Acker—Bloomberg/Getty Images传奇控股公司伯克希尔·哈撒韦公司（Berkshire Hathaway）的亿万富翁首席执行官沃伦·巴菲特（Warren Buffett）始终坚信，最优秀的领导者是那些致力于培养未来继任者的人，以及那些有坚定方向感的人。在...
达美航空CEO：成为优秀老板的三大秘诀

SUNNY NAGPAUL 2024-04-14 03:30 发现相似文章

2022年11月，达美航空CEO埃德·巴斯蒂安在纽约接受采访。25岁那年，现任达美航空公司（Delta Air Lines）CEO埃德·巴斯蒂安才第一次坐上飞机。在多年以后的今天，他已成为《财富》世界500强企业中最受人爱戴的CEO之一。巴斯蒂安在达美航空工作已经超过25年时间，可谓见多识广。无论是...
优秀管理者秘诀：处理好“截然对立的领导艺术”

Michele Buck 2015-12-10 05:30 发现相似文章

“透视领导力”是一个在线社区，我们将邀请最有思想、最具影响力的商界人士在此回答关于职业与领导力的问题。今天，我们的问题是：要成优秀领导者，最困难的是什么？以下为好时公司北美区总裁米歇尔•巴克的回答。首先我想说的是，我喜欢领导者这一身份。我与一些最聪明的商业精英共事，这支团队每天都能给我带来启发。我们...
“接班人”难题：巴菲特的选择秘诀

朱岩梅 2023-05-17 11:13 发现相似文章

近日，接班人问题备受瞩目。无论是格力“小接班人”出走，杉杉董事会“纷争”，还是京东CEO徐雷突然“退休”，都表明中国领先企业在接班人安排方面问题频发，普通公司的情况更是可想而知。从深层次看，接班人问题其实暴露的是中国公司的治理问题。伯克希尔“秘方”恰巧，刚刚结束的伯克希尔公司股东大会上，巴菲特也公布...
洛克希德-马丁公司CEO：优秀领导者需要具备这4种品质

Marillyn Hewson 2016-11-01 05:30 发现相似文章

MPW内部网络是一个在线社区，最有思想、最具影响力的商界人士将在此回答关于职业与领导力的问题。今天的问题是：“对于希望进入公司管理层的女性，你有哪些建议？”以下为洛克希德马丁公司董事长、总裁兼CEO玛丽琳·休森的回答。我在洛克希德马丁公司担任的职位，让我有机会接触到各行各业的优秀领导者——从科技到工...
从优秀到伟大

Paul Kaihla 2006-10-01 08:00 发现相似文章

加玛尔•阿齐兹拆毁了业绩最好的饭店，重塑了米高梅大饭店，并开创了一种全新的增长战略司需要自我简化作者: Paul Kaihla在拉斯维加斯的诺布希尔餐厅（Nobhill），加玛尔•阿齐兹（Gamal Aziz）正沐浴在羊皮纸吊灯的微光里，享用以苹果和烹滋汁作调味品的塔斯玛尼亚鳟鱼。餐厅的混凝土墙装饰...
成功的秘诀

Elizabeth Fenner 2005-03-01 08:00 发现相似文章

斯蒂芬•柯维通过兜售一条简单的法则发了大财: 只有自己才能真正掌握命运无论喜欢他还是厌恶他，你不得不承认，斯蒂芬•柯维（Stephen Covey）是个人物。1989 年，时任杨百翰大学（Brigham Young University）教授的柯维出版了《高效能人士的七个习惯》，介绍如何通过“以原则...
这种谈判专家，你绝对不希望聘用

Adrian Croft 2021-07-14 05:00 发现相似文章

柯蒂斯·曼德尔（Kurtis Minder）有一个忠告，是关于如何与依靠瘫痪公司的计算机系统和盗取数据、动辄敲诈数百万美元的罪犯打交道的：别叫他们“坏蛋”。“坏蛋们知道自己是坏蛋。他们试图把自己装扮成商人。”网络智能专业公司GroupSense的首席执行官曼德尔说，他至少代表过20多个受到所谓勒索...
向领导者学习

Matthew Boyle, Christopher Tkaczyk 2006-04-01 08:00 发现相似文章

作者: Matthew Boyle, Christopher Tkaczyk我必须彻底铲除蓄意破坏的人。雷富礼（A.G. Lafley）宝洁公司（Procter & Gamble）2000 年起任首席执行官■ 关于最艰巨的挑战: 当初我几乎名不见经传，因此最初的挑战是如何赢得领导层及全公司 10 万...
未来的领导者

Thomas A. Stewart 1999-12-01 08:00 发现相似文章

作者：托马斯•斯图尔特（Thomas A. Stewart）你具备了一个企业领导者应有的特点吗？“你必须通晓一切”是俄罗斯作家艾萨克•巴贝尔（Isaac Babel）的一篇短篇小说的题目。或许这句话应该铭刻在商业学院的校门上，作为对入校学生的鞭策。明天的企业掌门人要既能熟练掌握电子商务，又了解传统的...