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求职路上的新关卡:奇怪的人工智能性格测试
Paradox测试中的一张幻灯片。图片来源:CHLOE BERGER; SCREENHOT纳美版的西格妮·韦弗(电影《阿凡达》系列中一位女配角——译注)要让位了:现在有更出名的蓝色形象。如果求职者申请几家大公司,可能就会发现类似沃尔玛(Walmart)版迪士尼(Disney)宽眼动画的蓝色形象,这并...
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新的求职王牌—坚毅的性格
Leah Fasten(Erica Joy Baker)曾经在硅谷从事过众多令人垂涎的工作,包括谷歌(Google)、Slack,目前担任Patreon(连接艺术家与捐赠粉丝的众筹平台—编注)的一名高级工程经理。然而在1998年的时候,她还只是一名18岁的计算机怪才,在她梦寐以求的学校里上着梦寐以求...
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性格测试到底靠不靠谱
1908年,弗兰克•帕森斯在波士顿开设了世界上第一家职业指导中心。从一开始,他就询问潜在客户116个一针见血的问题,内容涉及他们的抱负、长处和弱点(以及他们多长时间洗一次澡)。但他当时还做了一件更加不寻常的事情——他测量了这些人的头骨。帕森斯是一位坚定的颅相学信徒。要是你的额头较大,他或许会建议你当...
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性格内向的人如何求职
如果人脉沟通让你抓狂,而且你通常都要思考片刻后才能回答面试官的问题,那么你可能会觉得找工作特别困难。以下是相关的求职指南。作者:Anne Fisher亲爱的安妮(Annie):去年11月公司减编裁员,我失去了IT经理的工作,目前我仍在找新工作。当前高科技就业市场十分萧条,雇主们似乎还在观望,而且我认...
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求职路上如何跨越“没有行业经验”的障碍?
亲爱的安妮:一位朋友把您的一篇专栏文章发给我看,文中提到越来越多的管理人员开始找新工作,这让我很感兴趣,因为我即将搬到横跨半个国家以外的地方。我的妻子已经待业两年半,如今在另外一个城市找到了一份很好的工作。所以,我们已经卖掉了房子,准备搬家。只是我还有一个问题:我们的目的地是一个产业单一的城镇,不幸...
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证明人会成为你求职路上的绊脚石吗?
不要忽视证明人。如果你所列的证明人既不容易联系到,也不太热情,那么你很有可能失去一个工作机会。作者:Anne Fisher, 投稿人最后更新于:美国东部时间2009年04月07日 上午 10:07亲爱的安妮(Annie):三个月来,我一直忙于找工作。每天我都花8个小时去联系过去的同事;参加行业活动和...
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推广者把MBTI测试与职场挂钩,求职者深受其扰
性格测试中,当下最火的便是MBTI测试。一些商家利用MBTI测试开发了“心理咨询”“个性解析”等产业链。测试推广者“巧妙”地把测试结果与受测者职业发展、就业前景等关联起来,号称可以通过解析用户性格来帮助个人发挥职场优势、突破性格制约。有的机构或个人还以此为噱头,开设名为“性格密码”的相关课程,售价动...
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测试测试测试测试测试测试测试测试
啊...
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生成式人工智能可以根据性格定制广告,且很有说服力
想想你最喜欢的广告。也许它让你开怀大笑,或者触动你的心弦。现在,想象一下你在网上看到的每一则广告都会像这样打动你。就好像广告商了解你、你的性格和你关心的事情。欢迎来到生成式人工智能时代的个性化广告。凯洛格管理学院的市场营销助理教授雅各布·蒂尼表示,随着生成式人工智能的进步和我们不断扩大的数字足迹,不...
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图灵测试不再权威,人工智能需要通过夏令营测试才能统治世界
凯西·范(Kathy Pham)是一名计算机科学家,也是三个孩子的母亲。图片来源:COURTESY OF KATHY PHAM在我写这篇文章的时候,前一个浏览器标签页上是一张令人生畏的电子表格,长到令人乍舌,里面充斥着各式数字和注释。我很害怕再回到那张电子表格——不知道自己是否有决心解开其中的逻辑和...
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