联想打造国际范

中国公司如何在本国消费者眼中塑造大牌的形象？联想（Lenovo）给出的答案是少一点中国味。联想将于今秋晚些时候进行一轮推广活动，它引入了一个英文口号：“Lenovo: For those who do”（联想：为了行动派）。去年时，联想也在北美等地进行过类似的营销。这个多渠道的宣传攻势结合了电视、网...

联想：全球整合造就国际化人才

作者：李全伟并购 IBM PC 成为联想打造全球企业的捷径前段时间，许多中国公司纷纷尝试国际化。很不幸，成功的很少，更多的是在苦苦挣扎，个别的甚至惨败而归。国际化之路难点是什么？除了国际化战略、国际化视野等问题外，关键是缺乏国际化人才。这不是在海外寻找几杆“洋枪”就能解决的。从三年前并购 IBM 个...

爱国者: 打造国际品牌

作者: 李全伟F1 运动被称为世上最烧钱和最火爆的运动，既是速度激情的代表，又是科技创新的体现。F1 赛车上每块方寸之地，都是广告的最佳之选，实际价值早已超过寸土寸金。从迈凯轮 F1 赛车上，我们会发现奔驰、沃达丰、联邦快递、美孚、SAP 等国际知名品牌的标识。令人惊讶的是，在 2007 年 1 月...

范译阳

塔塔打造国际化领导力的三大启示

戈帕拉克里什南与许多欧美的百年企业相比，拥有140多年历史的印度塔塔集团（Tata Group）成长为印度最大、最国际化的现代企业集团，公司高达58%的收入来自海外，分公司遍布世界六大洲80多个国家。在全球经济一体化的格局之下，塔塔以创新精神引领印度和全球公司的发展潮流，成为印度钢铁、酒店、电力和航...

塔塔打造国际化领导力的三大启示

戈帕拉克里什南与许多欧美的百年企业相比，拥有140多年历史的印度塔塔集团（Tata Group）成长为印度最大、最国际化的现代企业集团，公司高达58%的收入来自海外，分公司遍布世界六大洲80多个国家。在全球经济一体化的格局之下，塔塔以创新精神引领印度和全球公司的发展潮流，成为印度钢铁、酒店、电力和航...

本土老板也能有贵族范儿

《财富》（中文版）-- 上个月我和一批企业家及其家属去澳洲游学。早上我们一行人共进早餐后便兵分两路，老板们以“学”为主，家属们以“游”为主。“学”者们不是去澳洲著名公司、机构考察，就是去著名大学听教授讲文化、经济、历史，还与世界500强公司CEO面对面交流对话。晚上全团共进晚餐后，各参与者还要进行小...

联想的价值

2014年全球最受赞赏公司专题· [榜单] 《财富》全球最受赞赏的公司· [专栏] 联想的价值· [解析] 从世界500强到全球最受赞赏：中国公司的新征程2014年《财富》全球最受赞赏的公司排行榜揭晓，联想尽管未入选全明星榜，但在计算机行业排名第3，比去年上升了4位。这是很值得思考的一件事情。因为...

联想的传奇

从前，有一家小小的中国计算机公司跟在国外合作伙伴后面偷偷模仿。后来它开始分食他们的午餐。接下来呢?作者：鲍比尔 (Bill Powell)联想所在的那幢低矮敦实的建筑物一点也不像制造传奇的地方，当然，70 年代斯蒂夫•乔布斯（Steve Jobs）以及 30 年代戴维•帕卡德（Dave Packar...

福特掌门人的科技范儿

《财富》（中文版）-- 马克·菲尔兹（Mark Fields）一边把威士忌杯中的冰块搅得嗖嗖作响，一边听着面前的记者连珠炮似地提出一长串尖锐问题。记者想知道这家全美第二大汽车制造商的老大如何看待无人驾驶汽车、移动设备和拼车服务等，还希望他能够详细讲述城市化对于美国汽车行业的潜在意义。这位54岁的福...