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银保监会：建立完善银行保险机构绩效薪酬追索扣回机制
《关于建立完善银行保险机构绩效薪酬追索扣回机制的指导意见》要求，银行保险机构要加强对薪酬制度激励效果的评估。对于因存在明显过失或未尽到审慎管理义务，导致职责范围内风险超常暴露的高级管理人员和关键岗位人员，银行保险机构可以追索扣回其相应期限内的绩效薪酬。...
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多家银行向员工“追薪”！有银行人均追回近5万元
据不完全统计，工商银行、建设银行、农业银行、中国银行等多家上市银行均在2022年度报告中披露了绩效薪酬追索扣回制度的建立和实施情况。例如招行追索扣回绩效薪酬总金额5824万元。...
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招商银行向员工“逆向讨薪”近6000万
一纸绩效薪酬追索的公告，让金融圈表情不佳。12月28日晚，招商银行发布监事会决议公告称，会议审议通过了《关于招商银行2022年度绩效薪酬追索扣回情况的议案》。...
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已有三家银行详细披露“反向讨薪”大数据
招行最新披露的数据显示，去年该行累计向4415名员工追索扣回绩效薪酬总金额4329万元。从数据来看，该行2023年追回的薪酬要少于2022年的5824万元，但涉及人数更多。此外，天津银行、威海银行等港股上市银行也在年报中披露了去年“反向讨薪”的数据，不过数字明显比招商银行要小。...
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央行、银保监会建立首套住房贷款利率政策动态调整机制
近日，中国人民银行、银保监会发布通知，决定建立首套住房贷款利率政策动态调整机制。新建商品住宅销售价格环比和同比连续3个月均下降的城市，可阶段性维持、下调或取消当地首套住房贷款利率政策下限。住房贷款利率政策与新建住房价格走势挂钩、动态调整，有利于支持城市政府科学评估当地商品住宅销售价格变化情况，“因城...
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公募行业重磅新规来了！薪酬递延支付不少于3年
5月20日，证监会发布《公开募集证券投资基金管理人监督管理办法》（以下简称《管理人办法》），从“准入-内控-经营-治理-退出-监管”全链条完善监管制度，修订后的《管理人办法》共8章78条。新规要求董事会对经营层实行三年以上长周期考核，基金管理公司应将长期投资业绩、合规风控情况等作为关键岗位人员考核的...
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民生银行被银保监会接管？官方公告回应
21日市场消息称，中国银行保险监督管理委员会决定自2021年4月1日起对民生银行实行接管，接管期限一年。盘后民生银行紧急发出公告回应，相关信息为恶意造谣，已向公安机关报案。...
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银保监会有关部门负责人回应村镇银行风险和“保交楼”问题
7月17日，银保监会有关部门负责人接受采访时表示，根据目前所掌握证据，绝大多数账外业务普通客户对新财富集团涉嫌犯罪行为不知情、不了解，而且也未获得额外的高息或补贴。因此处置方案确定对这些客户的本金分批垫付。“保交楼”方面，银行保险机构应积极参与相关工作机制，配合压实企业、股东等相关各方责任，银行要积...
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银保监会：全面叫停新设网络小额贷款从业机构，将继续完善制度
银保监会表示，针对部分小额贷款公司在网络小额贷款业务中存在的问题，银保监会组织各地方金融监管部门开展专项整治和清理规范，全面叫停新设网络小额贷款从业机构。要求小额贷款公司根据借款人收入水平、总体负债、资产状况、实际需求等因素，合理确定贷款金额和期限，使借款人还款额不超过其还款能力，防止诱导借款人过度...
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重磅！证监会召开机构投资者座谈会
4月21日，证监会主席易会满召开全国社保基金和部分大型银行保险机构主要负责人座谈会。会议分析了当前国内外经济金融形势，围绕推进资本市场高质量发展、引导更多中长期资金入市听取意见建议。全国社保基金理事会和部分大型银行保险机构主要负责人，银保监会、证监会有关部门负责同志参加会议。会议认为，我国经济长期向...
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