近日，全球职场文化权威机构Great Place to Work®（以下简称“卓越职场®“）正式发布2023 年"大中华区最佳职场™"榜单。中美联泰大都会人寿保险有限公司（以下简称”大都会人寿”）从280余家参评企业中脱颖而出，连续第二年蝉联此项殊荣。同时，大都会人寿也是上榜“最佳职场”大型企业榜单的唯一一家保险公司，展现出大都会人寿在职场领导力、企业文化及员工信任感等维度上的典范表现。

据介绍，今年，卓越职场®调研了 280 多家公司，邀请员工“打分”，以了解员工们对领导力、企业文化和信任的真实看法。也就是说，受访员工的真实反馈是企业能否上榜的决定性因素。特别的是，今年，卓越职场®首次按公司规模，分别发布小型企业、中型企业、大型企业三个榜单。最终，大型企业表彰了22家获奖企业，大都会人寿作为唯一的保险公司成功入选大型企业榜单，荣耀入围。

今年早些时候，大都会人寿蝉联卓越职场®颁发的“最佳职场”认证™。至年末，大都会人寿更进一步，又连续第二年上榜“最佳职场”榜单。在人资资源领域权威评选中的“一键双连”，标志着大都会人寿在领导力、企业文化及信任感等维度上均保持了出色表现。

对此，大都会人寿人力资源负责人庄越表示：“再次荣获‘最佳职场’称号，令我们倍感自豪。这与公司上下一心，积极投身职场建设、探索实现职业发展、共同营造‘多元、公平、包容’文化的坚实付出息息相关。”

据悉，人才与文化是大都会人寿稳健发展的差异化竞争优势所在。2023年，大都会集团焕新升级年度主题 “提高标准 提升目标”，进一步明确公司要持续构建“多元、公平、包容”的职场氛围为己任，多措并举地激发多元团队的卓越潜能，不断鼓励优秀人才在职涯发展中取得非凡成就。未来，大都会人寿将持续致力于打造更为“多元、公平、包容”的职场环境，与员工共同构筑相互信任和彼此尊重的协作关系，携手实现“常伴左右，共驭美好未来”的目标主张。

特刊 | 该文章由大都会人寿提供，非《财富》（中文版）编辑内容，文责自负。