全球最优秀的25支人才培养团队

6. 惠而浦公司（Whirlpool）

家用电器

7. 百事公司（PepsiCo）

食品生产

8. 通用电气公司（General Electric）

多元化制造业和金融服务

9. 迪尔公司（Deere）

工业和农用设备

10. Target 公司

日用百货

11. 3M 公司

多元化制造业

12. 礼来公司（Eli Lilly）

制药

13. 麦肯锡公司（McKinsey）

管理咨询

14. 英特尔公司（Intel）

半导体

15. Capital One Financial 公司

多元化金融

16. Sonoco 公司

产品包装

17. VF 公司

服装

18. 雷神公司（Raytheon）

防务

19. Fluor 公司

工程和建筑服务

20. UnitedHealth Group

保健

21. 霍尼韦尔国际公司（Honeywell International）

多元化技术和制造业

22. AT&T 公司

电信

23. 埃森哲公司（Accenture）

管理咨询和外包

24. 美国运通公司（American Express）

多元化金融

25. Kiewit 公司

建筑、工程和采矿服务

评选方法

    《财富》杂志、Aon Hewitt Consulting公司和RBL Group邀请世界各地的人力资源高管参加“培养领导人的最佳公司” 研究。任何类型（如上市公司、私营公司或非营利组织）、任何规模（从雇员人数和营业额来衡量）和任何地方的公司都可以参加评选。发出邀请后，来自世界各地的478家公司参与了这项活动。它们完成了详细的问卷，从中可以了解到影响领导力的广泛程度和质量的因素。Aon Hewitt公司根据这些问卷的答案挑选出182家公司入围全球决赛。Aon Hewitt公司的研究人员与所有进入决赛的公司的人力资源员工和高级经理深入交流。我们还采访了大部分进入决赛的公司的CEO。 Aon Hewitt公司通过给问题及回复打分，记录公司调查数据。此外，Aon Hewitt对所有进入决赛的公司进行筛选，了解它们在各自行业中的财务表现水平。一支由作家、 学者和记者组成的有威信的评审小组在各个地区聚集，挑选地区的优胜者并且予以排名。最后，从每个地区评审小组中挑选一名评委再组成一个小组，由他们评选出培养领导人的全球最佳公司。

    译者：萧艾