美国50位最具影响力的商界女性
作者:Jessica Shambora, Beth Kowitt 太有意思啦!我们的第 11 届年度排名充斥“第一”(太阳石油公司的林恩·埃尔森汉斯创造了历史,成为第一位管理美国大型石油公司的女性)、“之最”(谷歌公司的玛丽莎·梅耶尔年仅 33 岁,创下榜单问世以来入选者年轻之最)以及引人注目的离职(最受关注的华尔街女性、花旗公司的萨莉·克劳切克辞职)。可以说,唯一能比今年的商业环境更有挑战性的,就是进入本榜单的标准。这可能是迄今最难选拔的一份榜单,有八人首次上榜。 1 英德拉·努伊(Indra Nooyi) 努伊果断采取行动,扩大国际业务规模,抵消北美市场饮料销售疲软带来的负面影响,目前国际市场的营业额占公司营业总额的 26%。她还大力推广更健康的产品,如含欧米加-3 不饱和脂肪酸的橙汁。尽管市场环境恶劣,公司股价仍与一年前持平。 2 艾琳·罗森菲尔德(Irene Rosenfeld) 当罗森菲尔德接管这家食品和饮料巨头时,她实施了一项为期三年的计划,名为“转型中的大奶酪”。她为品牌塑造大把花钱,向发展中国家的地方经理下放权力,并且推出了更多即食产品,如加热即食的 Deli Creations 三明治。一直表现平平的公司股价今年取代了美国国际集团(AIG)在道琼斯指数上的位置,而且沃伦·巴菲特(Warren Buffett)最近增持了卡夫的股票,将其比例提高到了 9%。 3 帕特·沃尔茨(Pat Woertz) 去年,人们对乙醇和不断升高的玉米成本的质疑使 ADM 公司的股价下挫了 28%。不过,沃尔茨掌管的销售额达 700 亿美元的这家“世界超市”在《财富》美国 500 强排行榜上的名次领先于百事、英特尔(Intel)等行业巨头。而且据分析师介绍,公司的境况并不像其股价所显示的那样糟糕。 4 安妮·穆尔卡希(Anne Mulcahy) 艰难的商业环境使施乐公司的股价回到了 2006 年的水平,但穆尔卡希仍在大力鼓吹自己 2001 年上任以来启动的全面转型计划。就近五年的利润增长情况来说,施乐在《财富》美国 500 强排行榜上列第三位。排名第 10 位的厄休拉·伯恩斯(Ursula Burns)是穆尔卡希的接班人。 5 安吉拉·布拉莉(Angela Braly) 布拉莉出任 Wellpoint 公司 CEO 的第一年相当困难。由于核心业务的注册数量下滑,公司第二季度的利润下降了 10%,过去的一年里公司股价下跌了 40%。不过,就营业额而言,Wellpoint 仍然是女性管理的最大的美国公司。
6 钟彬娴(Andrea Jung) 作为公司为期三年的彻底整顿的一部分,钟彬娴精简了公司的管理层,投资 1 亿美元建设研发设施,并且把广告开支增加了两倍。在中国市场,雅芳公司的直销代表人数翻了一番,达到 70 万人。公司股价去年上涨了 15%,今年第二季度的业绩是转型改革以来最好的。前不久,钟彬娴成为苹果公司(Apple)董事会的首位女董事。 7 苏珊·阿诺德(Susan Arnold) 宝洁公司首席运营官鲍伯·麦克唐纳(Bob MacDonald)已经具备了接替雷富礼(A.G. Lafley)的优势,但如果由 1980 年就加入宝洁公司的阿诺德来管理另一家《财富》美国 500 强公司,也不奇怪。阿诺德最近进入了迪士尼(Disney)和麦当劳(McDonald's)公司的董事会,这也为她的简历增添了光辉的一笔。 8 奥普拉·温弗莉(Oprah Winfrey) 奥普拉的下一个目标是什么?奥普拉·温弗莉电视台(OWN)。它将于明年 9 月在 7,000 多万户家庭中首播。尽管她的杂志发行量在过去三年里下降了 10%,但它仍是业内广告量最大的杂志。 9 布兰达·巴恩斯(Brenda Barnes) 三年来,巴恩斯一直在大力削减成本,摆脱占公司营业额 40% 的业绩不佳的部门。不过,近一年来公司的股价还是下跌了 18%。然而,巴恩斯还是打算庆功,因为她成功让莎莉集团的产品进入了圣母大学(Notre Dame)橄榄球队的赛场。 10 厄休拉·伯恩斯(Ursula Burns) 当安妮·穆尔卡希把权杖转交给伯恩斯时,施乐将成为有史以来第一家女性 CEO 传位于女性接班人的《财富》美国 500 强公司。伯恩斯已经做好了接任的准备:为施乐公司效力了 28 年的伯恩斯现在负责研发、工程、制造和市场营销工作,此外她还是美国运通公司(American Express)董事会的成员。 相关稿件
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